安徽网铜陵消息 近年来，中共铜陵市铜官区委、区人民政府始终树牢“发展为要、项目为王、实干为先” 的鲜明导向，坚持“不进是退，慢进更是退”工作理念，坚决做到把招商引资当作经济发展的“首位工程”，努力使双招双引工作落到了实处。结合正在开展的“营商环境大家谈”， 为此就做好招商引资工作提出几点建议与意见：
一、积极做好重大项目包装推介工作，力争实现招大引强。重大项目招引决定了全区经济发展的命脉与走向，越是大项目、越是来不得丝毫松弛、松懈，因此建议区四大班子领导要坚持做到“抓大放小”，集中精力、凝心聚力将重点、重心毫不迟疑放到大项目上来，通过精心“包装、打磨”，实现大项目招得来、引得进，努力为全区经济发展提供强有力支撑和强大动能。
二、积极做好重大节会期间的招商工作,力求招商范围有一个新的延伸和拓宽。我们要在抓好日常招商的同时，要抓住保留的广交会、上海博览会、徽商大会以及过去的铜陵青铜博览会，采取以客会友的方式，做到以情感人、以商引商，使得节会成为“双招双引”的有效舞台及招引空间.
三、积极做好专业化招商，力求招商方式有一个新突破。招商引资是一个系统性的工作，有着专业化知识和独特的人格秉性和魅力，在区直部门有一批有着招商潜力的干部群众，如果把这些人组织起来，利用他们的人脉优势派驻到经济发达地区，重点是长三角发达地区，形成专班驻点，一定会产生放大效应。笔者记得过去铜陵市委、市政府就在北京、广州、深圳等发达地区设立了办事处，其目的就是为经济发展特别是招商引资提供全方位、便利化服务，此举不仅不能削弱、还得进一步加强，进而通过专班式招商为打造成经济发达“策源地”和“后花园”提供要素保障。
四、积极做好全员招商工作，尤其是要重视工商联、各商会在招商工作中的生力军作用。工商联是民营经济的娘家和招商工作的有效平台。多年来，工商联为经济发展起到积极推动作用；同时随着社会主义市场经济快速发展各种商会在新时期得到迅猛发展，他们不仅要发展壮大已有企业，更大层面要招引更强、新的企业入驻铜官。因此我们应做到“登高望远”，以优质的营商环境使原有的企业留得住、新的企业引得来，使他们把铜官区当作第二故乡，为他们在铜官区发展提供一切便利周到的服务。
五、积枳做好招商项目全链条服务，力求招商项目早日落地、早日开工、早日见效。无数个事实见证客商来投资不一定着眼于当地的所谓的优惠条件或者是税收返回等政策红到，而是在于一个城市的大的营商环境或者是更加便到化的暖心服务，俗话说得好：“甩开膀子不如干出样子！”，作为新时代的铜官人应发扬和秉持铜都人“敢为人先”的拼搏精神，努力做到你无我有、你有我优，努力以一流的优质服务培育出最好的亲清政商关系，力争使铜官区尽快回归全省城区经济发展的第一方阵。
六、积极做好招商宣传工作，努力营造“无处不招商、无人不招商、无时不招商”的良好氛围。项目是经济发展的命脉，而招商是经济发展的要素保障。对于正处在“爬坡过坎”的铜官人来说，招商引资没有局外人。我们要充分调动全区之力，以“功成必定有我”的巨大政治勇气，努力营造全员参与、全程服务的良好招商氛围，真正做到“我是铜官人，发展必定有我”。
七、积极搭建有效的风险激励机制，努力做到“人人头上有指标，人人身上有压力”。正向激励是动员广大党员干部干事创业最好手段，各级党政干部尤其是县级以上领导干部更应有大局意识、责任意识和风险意识，始终冲在一线、主动担当，在已建立的链长制基础上设立招商工作风险抵押金制度，使招商成效与实际工作成效挂购，让能干事、干成事者得到褒奖，让一事无成者受罚甚至于降级使用，真正营造出“实干为先”的鲜明导向，使经济发展成为全区干部干事创业的主战场和测试场。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”今天我们正站在实现第二百年目标历史交汇点，我们唯有奋斗才能成就伟大梦想，唯有永不懈怠才能向历史、向人民交上一份满意的答卷。(通讯员 杨杰 )
