为深入推进全行师资队伍建设工作，有效激发内训师队伍的活力和积极性，营造良好的“尊师重教”氛围，根据省行关于举办2023年内训师授课技能比赛的通知要求，7月14日下午，工行铜陵分行举办了内部兼职培训师授课技能比赛。
本次比赛面向全行员工，采取自愿报名、支行及专业条线部门推选相结合的方式，经过初步筛选，共有12名选手进入选拔赛。各位参赛选手结合自身专业领域和岗位经验，精心选题，制作课件，准备充分，在比赛中分享了关于业务流程、产品介绍、服务规范、合规管理、营销技巧等各方面的内容，为现场观众带来了一场高质量比赛。选手展示完毕后，由分行领导，人力资源部、内控合规部、办公室、工会办公室、纪委办公室、运行管理部等部门负责人组成的评委组，根据PPT制作、仪容风范、语言表达和授课技能等多方面对选手表现进行现场打分，评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖若干名。
比赛最后，为发扬铜陵分行“传帮带”精神，专门邀请了该行省行级内训师为大家讲示范课。示范引领促成长，通过其专业水平和能力，传授教学经验，让所有选手们受益匪浅。
此次内部兼职培训师授课技能比赛成功举办，不仅激发了铜陵分行青年员工的积极性，更是提升培训师授课能力及授课水平的重要一步。下一步，铜陵分行将加大内训师队伍培养力度，继续充分发挥“传帮带”作用，提升内训师实践技能和知识水平，为实现铜陵分行高质量发展提供人才支撑。（方婷婷）
